Sustainabilityサステナビリティ

サステナビリティ基本方針

株式会社ノビタスは、事業を通じて社会的な課題解決を目指すとともに、
自社の持続的な発展を実現したいと考えています。
Creating Value on Frontierというミッションを通じて、
以下の３つの軸から自社・社会ともに持続可能な世界実現のために取り組んでいます。

1. あらゆるIoT機器・センサーで 人々の暮らしをサポート

ノビタスの主な事業として、映像機器・無線通信機器・センサー機器等の製品開発を行っています。
お客様のニーズに基づきサービスを提供する事で、安心・安全な社会に貢献しています。
また、事故や自然災害の際の対策となるよう、学校や街灯・河川など、日常生活における社会インフラを見守るサービスのサポートをしています。

2. 働く基盤を整え、みんなが働きやすい環境に

DX化や残業時間削減などの働き方改革を推進。社員をその役割として評価する制度を整え、年齢や性別などに左右されない評価をしています。また社員一人ひとりの強みを生かしていけるよう、スキルアップの為の自己啓発を支援。
当社における女性管理職は約４割を占めるなど女性活躍の取り組みや、外国人の積極的採用をしています。
さらに誕生月に休みの取れるバースデー休暇や、最大９日間の長期休暇推奨・旅行費補助制度として会社から旅行代の補助の出るリフレッシュ休暇などユニークな休暇制度を制定。ワークライフバランスを保つ取り組みをしています。

3. 地球環境の保全に貢献します

大量生産・大量廃棄を避けるため、当社で使用する機材や部材はメンテナンスし繰り返し使用しています。また機材の配送の際には、リユース&リターナブルの観点から、約１００回繰り返し使用のできるプラダンを使用。プラダンはリサイクルして再利用されやすいポリプロピレン樹脂を使用している点や、生産工程でもCO2排出量が少ない点からエコ商材とされています。
また使用しなくなった電気部品は近所の保育園や団体等へ譲り、廃棄するのではなく次の使い手へとバトンパスしています。
2021年度よりペーパーレス化の本格始動をし、商品の取扱説明書をすべてPDF等のデータへ変更。
さらにカタログや社内で使用するコピー用紙などは、すべての紙媒体をFSC認証やPEFC認証を受けた用紙を使用しています。